{"id":11612,"date":"2021-02-23T18:11:41","date_gmt":"2021-02-23T21:11:41","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sindipetroba.org.br\/2019\/?p=11612"},"modified":"2021-02-23T18:11:41","modified_gmt":"2021-02-23T21:11:41","slug":"decisao-do-stj-sobre-pagamento-integral-do-plano-de-saude-nao-vale-para-os-aposentados-da-petrobras-que-estao-protegidos-pelo-act","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.sindipetroba.org.br\/2019\/decisao-do-stj-sobre-pagamento-integral-do-plano-de-saude-nao-vale-para-os-aposentados-da-petrobras-que-estao-protegidos-pelo-act\/","title":{"rendered":"Decis\u00e3o do STJ sobre pagamento integral do plano de sa\u00fade n\u00e3o vale para os aposentados da Petrobr\u00e1s, que est\u00e3o protegidos pelo ACT"},"content":{"rendered":"<p>O Superior Tribunal de Justi\u00e7a (STJ) decidiu que o aposentado tem direito de manter o plano de origem da empresa na qual trabalhou desde que pague o custo integral desse plano. Segundo a decis\u00e3o dos Ministros, que tem repercuss\u00e3o nacional, a empresa n\u00e3o tem obriga\u00e7\u00e3o de fazer nenhum aporte de recursos para aqueles trabalhadores que j\u00e1 se aposentaram. Portanto, o aposentado tem direito adquirido ao plano de sa\u00fade, mas n\u00e3o tem direito adquirido ao custeio desse plano.<\/p>\n<p>A decis\u00e3o do STJ, publicada no dia 09\/12\/2020, se deu ap\u00f3s julgamento de uma a\u00e7\u00e3o provocada pelos trabalhadores aposentados da empresa Volkswagen para que os Ministros interpretassem a Lei 9.656\/98, que trata sobre o direito dos aposentados participarem dos planos de sa\u00fade oferecidos pelas empresas em que trabalharam.<\/p>\n<p>ACT protege e fortalece categoria<\/p>\n<p>A senten\u00e7a acabou gerando debate e d\u00favidas entre os aposentados e aposentadas petroleiros (as) que querem saber como fica a situa\u00e7\u00e3o da categoria. A resposta \u00e9 simples: n\u00e3o muda nada.<\/p>\n<p>Os aposentados e aposentadas da Petrobr\u00e1s continuam usufruindo o benef\u00edcio da divis\u00e3o do custeio da AMS com a estatal porque a categoria tem um Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) que, em uma cl\u00e1usula hist\u00f3rica, garante o fornecimento da assist\u00eancia m\u00e9dica para os aposentados e dependentes no mesmo custo dos ativos, ou seja, no caso do grande risco na propor\u00e7\u00e3o de 60&#215;40. A Petrobr\u00e1s paga 60% dos custos com a AMS e a categoria paga 40%.<\/p>\n<p>Essa decis\u00e3o do STJ mostra a import\u00e2ncia do Acordo Coletivo de Trabalho da categoria petroleira e da atua\u00e7\u00e3o das entidades sindicais. Se n\u00e3o houvesse essa previs\u00e3o da divis\u00e3o do custeio entre empregados e Companhia, os aposentados passariam a pagar o custo total da AMS, pois a Petrobr\u00e1s teria direito de cobrar 100% desse custo.<\/p>\n<p>Recentemente, circulou nos grupos de WhatsApp da categoria o \u00e1udio de um advogado desinformado, afirmando que os aposentados n\u00e3o s\u00e3o uma categoria e, portanto, n\u00e3o deveriam se sindicalizar a nenhum sindicato. Est\u00e3o vendo a import\u00e2ncia da sindicaliza\u00e7\u00e3o? A boa atua\u00e7\u00e3o sindical \u00e9 que garante um bom acordo coletivo, que por sua vez garante os direitos da categoria. O ACT \u00e9 nossa aram e nossa for\u00e7a.<\/p>\n<p>Os aposentados e aposentadas precisam fortalecer a FUP , o Sindipetro Bahia e demais entidades sindicais porque s\u00e3o elas que defendem a AMS, a Petros e a categoria petroleira como um todo, sejam ativos, pr\u00f3prios, terceirizados, aposentados e pensionistas.<\/p>\n<p>Os petroleiros n\u00e3o se enquadram na decis\u00e3o do STJ gra\u00e7as<br \/>\nao Acordo Coletivo de Trabalho da categoria. Vamos continuar lutando para mant\u00ea-lo nos moldes atuais, garantindo o regramento da nossa AMS.<\/p>\n<p>Fonte- imprensa Sindipetro Bahia<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"O Superior Tribunal de Justi\u00e7a (STJ) decidiu que o aposentado tem direito de manter o plano de origem da empresa na qual trabalhou desde que pague o custo integral desse plano. 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