Devido \u00e0s distor\u00e7\u00f5es nas informa\u00e7\u00f5es que est\u00e3o circulando na categoria sobre o que foi garantido no Acordo Coletivo (ACT) dos banc\u00e1rios em rela\u00e7\u00e3o ao Plano Sa\u00fade Caixa, a FUP alerta e esclarece:<\/p>\n
No novo Acordo Coletivo dos banc\u00e1rios, os trabalhadores ativos, aposentados e pensionistas da CEF est\u00e3o praticamente dobrando as contribui\u00e7\u00f5es para o seu plano de sa\u00fade, o Sa\u00fade Caixa. Como o plano tem um super\u00e1vit acumulado de R$ 500 milh\u00f5es, a previs\u00e3o \u00e9 que a rela\u00e7\u00e3o de custeio 70×30 ainda seja mantida nos pr\u00f3ximos meses.<\/p>\n
No entanto, a partir de janeiro de 2022, prazo estipulado pelas Resolu\u00e7\u00f5es CGPAR 22 e 23, para cumprimento das exig\u00eancias do governo, os trabalhadores de estatais com planos de sa\u00fade autogerido ser\u00e3o for\u00e7ados pelas dire\u00e7\u00f5es das empresas a se enquadrarem a essas medidas, inclusive em rela\u00e7\u00e3o ao teto de gastos de 8% sobre a folha de sal\u00e1rios e benef\u00edcios das aposentadorias e pens\u00f5es.<\/p>\n
Hoje, o Plano Sa\u00fade Caixa j\u00e1 gasta 7% das folhas de sal\u00e1rios e de benef\u00edcios (da CEF e da Funcef). \u00a0O novo Acordo de Trabalho pactuado prev\u00ea que o teto de gastos n\u00e3o ultrapasse o limite de 6,5%, a partir de janeiro de 2022. \u201cMesmo dobrando a contribui\u00e7\u00e3o para o plano, eles ainda ser\u00e3o obrigados a cumprir o teto\u201d, explica o diretor de Seguridade da FUP, Paulo C\u00e9sar Martin.<\/p>\n
\u201cO super\u00e1vit acumulado no plano garantiu um f\u00f4lego \u00e0 categoria, mas os benefici\u00e1rios ter\u00e3o que cumprir o teto acordado com a Caixa. Se hoje, eles j\u00e1 gastam 7%, com o teto de 6,5% e consumindo o super\u00e1vit, ser\u00e1 muito dif\u00edcil segurar o plano sem cortes em procedimentos e sem redu\u00e7\u00e3o de benef\u00edcios, principalmente para os aposentados e pensionistas\u201d, alerta Paulo C\u00e9sar.<\/p>\n